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2011年 江蘇公務員考試面試真題

Tag: 2011-06-14    來源:江蘇公務員資訊網 【 打印 】 我要提問我要提問
  2011年江蘇公務員面試已于6月11日、12日兩天舉行結束。現江蘇公務員考試網(www.fhdcop.live)第一時間整理2011年江蘇公務員考試面試真題,方便考生查看。

 
 * 題目根據考生回憶整理
  6月11日江蘇公務員面試真題:
  1、圖書館對所有讀者免費,有乞丐拾荒者進入,部分讀者有意見,館長說,我沒有權利讓人離開,你有權選擇離開。據此談下看法。
  【點評】“貼近時代,導向性強。”江蘇省政府副秘書長朱步樓表示。這一題取材自不久前發生的新聞,其實是對考生公共服務意識的考察。朱步樓表示,目前我們的政府正在建設服務型政府,需要公仆意識和服務意識,向不同的人提供均等化服務,這道題考察的就是考生的平等、公平意識。
  2、單位派掛職:問你選基層還是上級去掛職鍛煉,選擇并且說明理由。
  【點評】江蘇省政府副秘書長朱步樓告訴記者,這道題考察的是考生的“自我認知”,如何能夠認識到自己的優缺點,然后在不同的崗位上補充自己的經歷,充分成長,發揮最大作用,這也是當前公務員建設的重大課題。
  3、你和朋友接到錄取通知書,距離報到還有一段時間,上班之前你們打算搞次既有意義又愉悅身心的活動。如何實現。
  【點評】“細微中見差別,溫和中見新意。”這是江蘇廣播電視大學黨委書記彭坤明對題目的評價,他認為今年的題目更有新意。比如說這道題,雖然看起來很溫和,很生活化,但是組織活動如何體現文化品位,如何把整個活動組織好,對考生組織能力的考察還是很全面的。
  江蘇省教育廳副廳長丁曉昌表示,這道題目很靈活開放,組織什么樣的活動很關鍵,比如郊游遠足、看《建黨偉業》等有意義的活動和“摜蛋”等活動是不一樣的。江蘇省政府副秘書長朱步樓認為,這道題考察考生是否能尊重朋友,主動溝通,聽取意見。在這個基礎上還能看出策劃、組織協調、領導能力。
  4、端午期間你值班,局長不在,有人篡改單位惠民政策信息,網上又有人跟帖甚至故意詆毀,你怎么辦?
  【點評】對于這道網絡事件題目,江蘇省教育廳副廳長丁曉昌認為很有“現實性和針對性”,因為目前處于社會矛盾多發期,在諸多社會突發事件中,網絡的重要性凸顯。公務員在面對網絡時,是否具有責任意識就非常重要。江蘇省政府副秘書長朱步樓也表示,這道題目除了考察考生的責任意識外,還考察考生判斷事件、積極應對,分析問題解決問題的能力。
  “除此之外,還考察公務員解決問題的‘有效性’。”江蘇廣播電視大學黨委書記彭坤明表示,在當前一些熱點事件中,有些責任人也有解決問題的責任意識,但是有時措施不當,應對不得法,反而會擴大整個事件。

  6月12日江蘇公務員面試真題:
  1、人類敬畏自然、個人敬畏生命、執政者要敬畏民意,請你從公務員職業這個角度談談看法。
  2、單位要強化制度管理,讓你制定相關文件,一些同事聽信了傳言,覺得會損害自己利益,于是找你理論,你如何辦?
  3、工業園區為引進人才,進行“千人計劃”,某專家準備帶項目和團隊入住園區,園區召開座談會,如何接待,做好服務,請問你從哪幾方面提出建議?
  4、政府為了加強社區制度建設,引進新信息技術,你負責某小區應用試點,但是你完全沒接觸過,你如何宣傳推廣?


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